煙草在線據江西中煙官網報道　　2月4日，江西中煙工業有限責任公司井岡山卷煙廠召開第七屆一次職工（工會會員）代表大會暨2016年工作會議，全面貫徹落實全國煙草、公司工作會議精神，客觀總結2015年及“十二五”期間工作，表彰獎勵先進，認真謀劃“十三五”改革發展，安排部署2016年工作任務。公司黨組成員、副總經理張勝健率經濟運行部、企管部有關負責人親臨會議指導并作重要講話。

　　張勝健在講話中充分肯定了井煙過去一年取得的各項成績，深刻分析了企業當前面臨的定位升級與二次創業、生產保供與對接技改、屬地營銷與市場競爭、人才缺乏與增人增效四個方面的壓力，要求井岡山卷煙廠要切實增強使命感和責任感，頂住壓力、搶抓機遇，狠抓生產運行、技改對接、屬地營銷、企業管理、隊伍建設五項工作不放松，努力為“十三五”開好局、起好步創造有利條件。

　　會議指出，2015年企業較好地完成了“三個基本目標”，精心落實了“兩項硬任務”，認真解答了“三道必答題”，不折不扣地履行了屬地營銷這一“新使命”。會議強調，“十三五”期間，企業要在深刻認清行業形勢發展變化的基礎上，把思想認識統一到公司黨組對形勢的分析判斷上來，把工作精力集中到公司各項工作部署的貫徹落實上來，確保完成“高效對接適應新廠”、“小企業”到“大窗口”轉型升華、“轄區市場營銷責任落實”三項歷史使命，全面實現生產制造能力、企業形象、市場營銷能力三個跨越升級，努力追求企業管理、員工隊伍、企業文化、品牌培育成效四個方面的真正卓越一流，為江西中煙“十三五”改革發展目標的順利實現做出應有的貢獻。

　　會議要求，2016年是“十三五”開局之年，全廠干部職工要緊緊圍繞“對接適應新廠”這一主線，以更加務實的作風、更加有效的舉措，突出抓好老廠生產組織、新廠對接適應、轄區市場營銷等方面工作，重點要鎖定兩個關鍵目標、突出三個工作抓手，全力抓好新廠設備安裝調試配合、技改現場安全監管、設備聯動試運行和正式生產相關工作，確保新廠過渡交接和達產達標目標的順利實現，努力為　“十三五”改革發展開好局、起好步。

　　廠領導、職工代表、列席代表共130余人參加會議。