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煙草在線黑龍江消息 近日，黑龍江省煙草專賣局（公司）制定出臺《黑龍江省煙草行業(yè)全資子公司年度業(yè)績考核辦法》，主動應對新常態(tài)，通過建立有效的激勵約束機制，發(fā)揮績效考核目標分解、壓力傳導作用，促進行業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
2015年，黑龍江省局（公司）將對20家全資子公司及牡丹江煙草科學研究所進行考核。考核內容為各單位年度主要經(jīng)營指標，考核結果將與各全資子公司工資掛鉤。考核指標重點以生產經(jīng)營、市場營銷、效率效益和費用等可量化指標為主。考核依據(jù)以行業(yè)年度財務決算和統(tǒng)計年報所反映的有關指標完成情況和有關規(guī)定為基本依據(jù)。省局（公司）將根據(jù)考核辦法出臺相關細則。
下一步，黑龍江省局（公司）將責成相關部門切實抓好考核的實施，通過考核激發(fā)行業(yè)各單位的潛能，全力提升行業(yè)經(jīng)濟增長的質量與效益。
篤行致遠 2024中國煙草行業(yè)發(fā)展觀察
