煙草在線大理消息　　云南大理州煙草專賣局（公司）積極貫徹落實省局（公司）有關企業(yè)安全文化建設的部署和指示精神，編撰并于11月4日發(fā)布了《云南省煙草公司大理州公司安全文化建設叢書》，積極構建具有行業(yè)特征、大理州煙草特色的企業(yè)安全文化，使大理州煙草公司安全文化建設真正落到實處。

　　按照省局（公司）的部署，為了增強企業(yè)安全管理的效果，大理州局（公司）引入“靈性管理”思想，著力通過安全文化建設形成“我要安全”的文化氛圍，增強全體員工參與安全管理的自覺性。大理州局（公司）以“利國惠民、至愛大成”云南煙草核心價值理念和“安全是福”安全文化理念為統(tǒng)領，經(jīng)過8個多月的安全文化調研問卷（80余人）和安全文化手冊內容征集（15余篇），提煉出“大成至理、安全至福”的大理煙草安全文化核心理念，完成了《大理煙草安全文化現(xiàn)狀評估報告》《大理煙草安全文化手冊》《大理煙草崗位安全行為規(guī)范準則》《大理煙草安全視覺識別系統(tǒng)手冊》《大理煙草安全文化建設規(guī)劃》《大理煙草安全文化建設傳播實施方案》。

　　“大成至理、安全至福”的安全文化核心理念，一是指大成文化、安全文化是正確的道理，二是指大成文化、安全文化落實到大理，三是“平安是福”安全價值觀的體現(xiàn)，這一核心落實了省煙草公司的大成文化、安全文化，同時具有地域文化特色、安全文化特色。大理煙草以此為核心的安全文化建設分為三個階段推進，通過開設《安全文化手機報》，持續(xù)關注員工上、下班及家庭安全，做好“五個一”工程（即查一件安全隱患、提一條安全建議、講一個安全故事、當一周安全監(jiān)督員、創(chuàng)一條安全警語），將安全文化建設與安全標準化建設工作緊密結合，加強安全生產(chǎn)效能監(jiān)察，加強監(jiān)督考核等形式促進安全文化落地生根。

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