煙草在線萊蕪消息　　在前不久召開的全省嚴(yán)格規(guī)范工作座談會上，山東省局（公司）對進(jìn)一步做好嚴(yán)格規(guī)范工作，做了全面安排部署。為了切實(shí)抓好會議精神的貫徹落實(shí)，萊蕪市局（公司）將采取以下措施：

　　一是開展自查自糾專項(xiàng)整治活動。從現(xiàn)在起到明年一季度末，在全市范圍內(nèi)集中開展嚴(yán)格規(guī)范專項(xiàng)整治。為此，市局（公司）及時出臺了《規(guī)范卷煙經(jīng)營專項(xiàng)整治活動方案》，提出了具體要求，成立了嚴(yán)格規(guī)范專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組，市局（公司）主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，其他領(lǐng)導(dǎo)任副組長，營銷、專賣、稽查、內(nèi)管、紀(jì)檢、財(cái)務(wù)、審計(jì)、法規(guī)等部門為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，由內(nèi)管辦牽頭負(fù)責(zé)專項(xiàng)整治的各項(xiàng)工作。要統(tǒng)籌安排、精心組織、配合協(xié)作、穩(wěn)步推進(jìn)、確保成效。同時，要一級抓一級，層層抓落實(shí)，各區(qū)局（營銷部）也要成立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，要把這項(xiàng)活動擺在突出位置，列入重要日程。要全面開展規(guī)范經(jīng)營自查自糾，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要靠上抓，職能部門要具體抓。通過自查自糾查擺問題，采取解剖麻雀的方式，全面開展自查自糾，分析病根，制定措施，加大氣力抓好。要通過調(diào)查暗訪和抽查突訪的方式，對各區(qū)局（營銷部）工作開展情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。各區(qū)局（營銷部）在規(guī)范卷煙經(jīng)營中，必須牢固樹立責(zé)任意識和大局意識，特別是在專項(xiàng)整治關(guān)鍵時期，要擔(dān)其使命，挑起重?fù)?dān)，負(fù)起責(zé)任。要從對行業(yè)負(fù)責(zé)，對全省全市煙草負(fù)責(zé)，對員工負(fù)責(zé)，對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅(jiān)持守土有責(zé)，抓好落實(shí)。

　　二是進(jìn)一步加大責(zé)任追究工作力度。各級領(lǐng)導(dǎo)干部在嚴(yán)格規(guī)范卷煙經(jīng)營秩序問題上，要以黨性作保證，認(rèn)真履行職責(zé)，切實(shí)把守法經(jīng)營抓緊抓好。特別是職能部門主要負(fù)責(zé)同志作為第一責(zé)任人，對這項(xiàng)工作要親自過問、親自安排、親自參與、親自落實(shí)。專賣、稽查、內(nèi)管、營銷等有關(guān)部門要加強(qiáng)管理和監(jiān)督，部門之間要搞好配合。有問題不可怕，關(guān)鍵是要找到解決問題的對策和辦法，要發(fā)揮集體力量，形成突破合力，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。各單位（部門）要五指和拳、同心同向，積極克服部門主義和個人主義的思想，要相互支持配合，建立專銷聯(lián)系制度，專賣營銷部門要定期溝通，專賣查獲什么案件，性質(zhì)怎么樣，要及時反饋給營銷部門，銷售部門根據(jù)專賣查獲的問題，分析貨源等其他方面是否出現(xiàn)問題。要充分利用好專賣內(nèi)管模塊，加強(qiáng)對市場異常數(shù)據(jù)的分析，做好營銷專賣之間的數(shù)據(jù)共享，利用科學(xué)的方法尋找經(jīng)營中存在的問題。要堅(jiān)持嚴(yán)守紀(jì)律，充分發(fā)揮“兩高”司法解釋和“六個嚴(yán)禁、一個嚴(yán)控”等法律法規(guī)和政策紀(jì)律的剛性約束作用，發(fā)揮規(guī)范經(jīng)營責(zé)任書的責(zé)任追究作用，明確不規(guī)范經(jīng)營行為的法律責(zé)任和從業(yè)風(fēng)險，努力營造遵章守紀(jì)、規(guī)范經(jīng)營的良好格局。在今年四季度的績效考核中，要加大對非法流通問題的考核力度，不僅要與經(jīng)濟(jì)利益進(jìn)行掛鉤，更要將其作為干部使用和管理的重要依據(jù)。要嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)。內(nèi)管和紀(jì)檢監(jiān)察等部門要按照省局（公司）嚴(yán)格規(guī)范工作座談會精神，加強(qiáng)對不規(guī)范經(jīng)營行為的監(jiān)督檢查，對于違法違規(guī)案件，要參照國家局和省局（公司）有關(guān)政策規(guī)定，對相關(guān)責(zé)任人實(shí)行“一案雙查”，切實(shí)做到發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，決不姑息。嚴(yán)格落實(shí)省局（公司）規(guī)范經(jīng)營責(zé)任追究制度，凡單位出現(xiàn)不規(guī)范經(jīng)營問題的，第一次出現(xiàn)，主要負(fù)責(zé)同志要誡勉談話，同樣問題第二次出現(xiàn)，主要負(fù)責(zé)同志引咎辭職，同時追究直接責(zé)任人和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，并追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任；凡單位集體研究決策出現(xiàn)不規(guī)范經(jīng)營問題的，對單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行重組；凡系統(tǒng)內(nèi)人員參與、支持、縱容不規(guī)范經(jīng)營問題的，一經(jīng)查實(shí)，要按照黨紀(jì)政紀(jì)有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，根據(jù)情節(jié)輕重，分別給予誡勉談話、待崗處理、開除公職等處分，觸犯刑律的，移交有關(guān)司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。

　　三是進(jìn)一步強(qiáng)化宣教引導(dǎo)力度。宣教工作是規(guī)范經(jīng)營工作的重要手段，分為對內(nèi)、對外兩部分。對內(nèi)是教育干部職工如何依法依規(guī)經(jīng)營，對外是教育零售戶怎么依法依規(guī)經(jīng)營。加強(qiáng)對國家局、省局（公司）關(guān)于規(guī)范經(jīng)營的政策、文件和會議精神的學(xué)習(xí)，切實(shí)弄清楚“為什么要抓好規(guī)范經(jīng)營”的問題；要加強(qiáng)對國家局“五條紀(jì)律”、“六項(xiàng)要求”、“六個嚴(yán)禁、一個嚴(yán)控”和省局（公司）“十四條禁令”等政策規(guī)定和相關(guān)會議、文件精神的學(xué)習(xí)，切實(shí)弄清楚“什么才是規(guī)范經(jīng)營的問題”；內(nèi)管部門要將整理裝訂好的相關(guān)文件，發(fā)放到每一名干部職工手中，切實(shí)做到人手一冊，同時要搞好宣傳學(xué)習(xí)，建立每周定期學(xué)習(xí)制度。要加強(qiáng)對兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和工作方法的學(xué)習(xí)借鑒，堅(jiān)持走出去學(xué)，放開手去學(xué)的指導(dǎo)思想，切實(shí)培養(yǎng)干部職工的學(xué)習(xí)工作熱情。要注重激發(fā)青年員工和基層一線的工作熱情，教育引導(dǎo)青年員工善于學(xué)習(xí)，善于把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作成果。每一個部門每一個人都要在工作上有所建樹，通過單項(xiàng)工作的特色開展，推動整體工作的深入開展。要充分利用市局（公司）網(wǎng)站，及時學(xué)習(xí)了解上級文件、會議和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，學(xué)習(xí)市局（公司）相關(guān)制度要求，切實(shí)做到在思想和理論知識上跟得上、不落伍。

　　做好規(guī)范卷煙經(jīng)營工作，責(zé)任重大，意義深遠(yuǎn)，全系統(tǒng)要全面貫徹落實(shí)省局（公司）系統(tǒng)嚴(yán)格規(guī)范工作座談會精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，細(xì)化措施，狠抓落實(shí)，確保規(guī)范經(jīng)營工作水平不斷強(qiáng)化、持續(xù)提升，確保全市煙草系統(tǒng)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。