煙草在線武功消息　　最近，在陜西咸陽市局組織的2014年度第一季度工作質量考評中，武功縣局內管派駐工作考評得分100.2分，位居全市前列，得到市局內管派駐辦肯定與好評。　

　　此次考評“嚴”字當頭，突出“細”和“深”。市局內管派駐辦依據全市一季度工作考評標準，采取“聽匯報、看資料、查信息、現場詢問”等方式，對該縣局內管制度建設、日常工作、定期工作、同級監管以及上級交辦任務完成情況，進行了全面檢查，逐項考核。市局內管辦主任親自登陸V6系統，認真查看真煙備案、千條大戶備案和預警處理情況，現場詢問；同時，考評人員詳細翻閱、核對內管資料、數據，一直認為武功縣局真煙案件調查、內管通報、聯席會議等相關工作嚴格規范，求真務實，資料完備，很有特色，值得其他縣局內管部門學習借鑒。

　　目前，該縣局內管派駐組按照市局反饋的意見和要求，一是對去年以來的內管工作痕跡資料及時梳理，查漏補缺，確保每項工作資料真實、規范、完整、有序。二是關注轄區外流品牌異常訂貨信息，嚴格控制轄區千條大戶數量，嚴查超標原因，督促營銷部門及時整改到位，確保轄區無“雙80”真煙外流案件發生。三是進一步完善內管培訓制度。制定完善內管年度培訓計劃，議定6月份舉辦一次全員內管知識培訓，并組織考試一次。四是完善聯席會議制度。按照市局內管派駐辦要求，將“五線”聯席會議更名為內管聯席會議，發揮好內管牽頭作用，將內管工作安排與部署，放在“五線”聯席會議的突出地位。五是切實抓好入戶核查工作。重點抓好市局內管系統分發的20戶核查、30戶送貨到位核查以及直營店核查，通過入戶核查，及時將發現的問題反饋相關部門予以處理。六是不斷提升內管創新水平。繼續完善“五線聯動工作法”和“重點崗位監管辦法”，突出創新亮點，注重工作實踐，狠抓推廣應用，確保內管創新取得明顯成效。