煙草在線專稿　　筆者有幸被黨支部選任為宣傳委員，在努力工作中不斷深入思考問題。一年多下來，體會到在當前改革深入發(fā)展的大形勢下，更要統(tǒng)一思想，堅定黨性，保持血性，從容自信，把握大局，做好“三項基本功”。以對組織高度負責任的態(tài)度，與其他委員齊心協(xié)力，把黨支部建設好。

　　法治思維意識要強

　　由于宣傳委員往往是兼職的，要堅持業(yè)務和黨務工作“兩手抓”和“兩手硬”。在支部書記領導下，將法治思維貫穿黨務工作全過程中，及時了解掌握黨員的思想狀況，特別要關注他們在思想道德和價值觀念上多元化、務實化的發(fā)展動態(tài)以及法律意識、政治民主積極性等。提出宣傳教育工作計劃和意見，組織黨員加強學習，尤其是法律法規(guī)等知識的學習。提高黨員運用法治思維和法治方式的能力，把對法治的尊崇、對法律的敬畏轉化成思維方式和行為方式。引導黨員在法治之上想問題、作決策、辦事情，守法律、重程序，以合法、合理、合規(guī)的手段化解單位內外問題和矛盾，在支部內部積極營造良好的法治氛圍，并推動本單位法治環(huán)境的提升。

　　學習宣傳能力要強

　　要看到黨支部在宣傳教育方面或多或少存在著一些問題和現(xiàn)象：缺乏硬件方面的投入，宣傳工具單一，宣傳教育方法和形式老套，缺少說服力，面對紛繁多變、魚龍混雜、泥沙俱下的社會現(xiàn)象。

　　宣傳委員面對新形勢，要保持清醒的頭腦，增強學習危機感。在自身已經(jīng)具備較好的黨務知識基礎上奮力學習，率先熟悉把握黨中央最新精神和國家政策新動向等知識，率先將中央、省、市有關精神等與本單位實際情況相結合，率先將法治實踐與宣傳教育工作相結合，率先把黨的一系列作風建設活動與本支部黨建目標相結合。對黨員的發(fā)展動態(tài)和各種不良苗頭作出準確判斷，在熱點、難點、疑點問題上具備更好的良策，千方百計克服宣傳教育工作的困難，全方位提升自己的學習宣傳能力。

　　思想工作創(chuàng)新要強

　　在工作載體創(chuàng)新方面，緊貼時代發(fā)展趨勢，拓寬思想政治工作空間。

　　針對黨員不同需求，組建多個活動小組，開展系列主題活動。寓教于樂、寓教于活動之中，培養(yǎng)黨員的社會公德、職業(yè)道德等，提升黨員素質。筆者所在的單位先后設立了作家協(xié)會、書畫家協(xié)會、自行車協(xié)會、機電協(xié)會等11個員工協(xié)會，各支部也組建了對應的活動小組，月月周周有活動，進一步加強了黨員溝通，增強了凝聚力。

　　創(chuàng)建更多信息交流平臺，通過本單位網(wǎng)站開設專欄。建立微信群、QQ群等，進行黨務理論知識交流學習、黨務公開、意見征詢和相關業(yè)務溝通等。讓黨員更便捷地了解單位信息和支部工作動態(tài)。縮短時空的距離，增強其對支部這個“黨員之家”的歸屬感。

　　構建內部幫扶平臺。充分利用自身的工作優(yōu)勢，通過日常觀察，有意識地將一批熱心的黨員組織在一起。構建一個內部幫扶平臺，發(fā)揮大家的力量解決黨員的實際問題，在排憂解難中為黨員理順情緒，增進理解，傳遞更多的正能量，促進和諧。

　　在工作方法創(chuàng)新方面，圍繞黨員共同的關注點和興奮點，注重創(chuàng)新。

　　注重在黨員社會責任意識提升方法上的創(chuàng)新。黨員社會責任的自覺意識較強，但往往缺少一個很好的參與載體，責任意識內涵提升不夠。筆者所在的單位采取臨時組隊和固定一支志愿者隊伍的組合方式，引導黨員群眾關注社會，參與縣城抗洪救災活動、地震捐款活動、“情系學子、金圣有愛”高考贈送礦泉水服務活動、“熱心公益、情暖寒冬”義賣活動、廠書畫家送文化進軍營活動等。

　　特別是黨員們還積極加入志愿幫扶隊伍，紛紛走進鄉(xiāng)村小學、敬老院以及困難學子的家，根據(jù)區(qū)委政府的統(tǒng)一安排，按照“321”幫扶方式的要求安排本單位黨員干部對幫扶村的貧困戶進行結對幫扶，開展“一對一幫扶”活動。事后，各支部宣傳委員利用上黨課的機會，組織黨員對上述活動等進行深入討論，有的還形成了較好的文章在相關媒體發(fā)表，進一步鞏固提升了黨員社會責任意識。

　　注重分類交流方面的創(chuàng)新。黨員個人認識發(fā)展、思想特點和心理需求均有所不同，宣傳委員不可能用統(tǒng)一的模式來開展思想政治工作，應注重對黨員進行分類。將一些在思想方面相近或類似的黨員歸成一類，在條件允許的情況下建立他們的思想動態(tài)發(fā)展電子檔案，通過微信群、QQ群等途徑進行潛意識的信息收集。嘗試采用心理分析模型獲得更多的宣傳潛力點，然后結合黨員的個人特點，開展個性化、多層次的思想交流。

　　注重交流方法上的創(chuàng)新。宣傳委員要用真心、真情、真意去對待思想工作，更多地注入同事間的人情味，注入中國傳統(tǒng)儒家文化，使交流顯得平等又蕰含溫情。筆者所在的單位要開展科員競聘，支部一些黨員對競聘存在著較多顧慮。為了將單位的競聘主導思想宣傳到位，借用他們的休息時間，有意到他們部門走動，詳細講解廠部照顧全體員工的良苦用心和今后大家美好的發(fā)展道路。幫助黨員分析本身的優(yōu)劣勢，鼓勵提振士氣，解開其心理包袱，較好地穩(wěn)定了支部黨員隊伍的思想。