煙草在線專稿 當(dāng)前,煙草行業(yè)的一項重要工作是進一步加強卷煙品牌培育力度,公司為此把此項工作列為重點任務(wù),并納入客戶經(jīng)理的日常考核中。
近年以來,客戶經(jīng)理每月都會接受到不同品牌的具體銷售目標(biāo),并且是必須完成的指標(biāo),因此,每個客戶經(jīng)理都會為此付出辛勤的勞動,目的只有一個,就是想盡一切辦法來完成任務(wù)。雖然方法各有不同,但因任務(wù)重,時間緊的緣故,通過信息平臺短信告知客戶的方法是共同的,也是每個客戶經(jīng)理必做的一項工作,效果也是顯而易見的,但隨之而來的負面影響就是越來越多的客戶抱怨及投訴。
在日常的投訴反饋工作中,筆者發(fā)現(xiàn)絕大多數(shù)投訴內(nèi)容就是照讀短信內(nèi)容。大致是:客戶經(jīng)理強制推薦卷煙,某某品牌多少條,自己想要的品牌卻沒有。筆者認為客戶投訴是對工作與服務(wù)的監(jiān)督,在不斷的督促客戶經(jīng)理提升服務(wù)的同時,也讓自己體會到做好服務(wù)工作的重要性。
一是仔細傾聽客戶意見,消除客戶誤解和抱怨。在日常的拜訪過程中,許多客戶在與客戶經(jīng)理交流或溝通時,多少都會有所抱怨,客戶的抱怨實際就是在發(fā)泄心中的不滿,在面對客戶的抱怨時,據(jù)理力爭或保持沉默都是不可取的,有效的方法就是認真傾聽客戶的意見,邊聽邊在思想上做好解釋工作的準(zhǔn)備,等客戶抱怨結(jié)束了,針對客戶的不滿之處,做好正面的宣傳解釋工作,引導(dǎo)客戶日常的經(jīng)營工作,以消除客戶的誤解和抱怨。需要注意的是,對于客戶的抱怨能當(dāng)場解決的最好是當(dāng)場解決,不能當(dāng)面解決的,可以把抱怨內(nèi)容先記下來,或?qū)戇M當(dāng)日的走訪日志中,再經(jīng)過認真的分析,及時反饋到上級或有關(guān)部門,使抱怨情況盡快的予以回復(fù)、解決,以此來提高客戶的信任度、忠誠度,以降低客戶投訴的概率。
二是增強與客戶的交流,做好品牌培育工作。煙草行業(yè)的特殊性決定了商業(yè)企業(yè)無法絕對滿足市場的需求,多數(shù)緊俏品牌都是實行限量供應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn),無形當(dāng)中增加了客戶的不滿,而在此種情況下,客戶經(jīng)理還要培育客戶不太認可的品牌,導(dǎo)致了客戶對斷貨品牌提出強烈的需求和質(zhì)疑。從客戶的抱怨,投訴中可以總結(jié)分析出,客戶投訴抱怨貨源不足,對培育品牌也有很強烈的抵觸情緒,實際是因為作為客戶不懂得向消費者推介新品牌,造成了部分品牌嚴重斷貨而部分品牌卻出現(xiàn)滯銷現(xiàn)象。因此客戶經(jīng)理有責(zé)任加強品牌培育工作,做好品牌填補,引導(dǎo)客戶訂貨工作,不能簡單的靠短信平臺的發(fā)送,而應(yīng)在每月每次的拜訪過程中,加強與客戶的交流工作,向客戶推薦同等價位,吸味相似的其他卷煙品牌,幫助他們找到替代品牌,現(xiàn)階段將銷售工作作為走訪市場的重點。
三是面對投訴,及時處理,并引導(dǎo)客戶通過正確的渠道來解決問題。當(dāng)?shù)弥蛻敉对V后,要在第一時間上門了解客戶投訴的原因,及時有效的解決好客戶投訴的問題是處理投訴的重點,也是客戶滿意與否的關(guān)鍵。及時的提出合理有效的解決方案,并將處理結(jié)果告知客戶,這也是客戶投訴的真正目的。但在處理的過程中也不能一味的取悅客戶,需要把握工作原則規(guī)范,在公平公正的環(huán)境下使客戶得以理解,感到滿意。并對客戶要做好宣傳工作,讓客戶明白與客戶經(jīng)理溝通協(xié)作才是解決問題的最佳途徑,告知客戶有了問題要先和客戶經(jīng)理溝通,而客戶經(jīng)理也要保持順暢的溝通渠道,讓客戶在有問題時第一時間聯(lián)系。同時,講明白越級投訴后,最終解決實際問題的還是客戶經(jīng)理,這樣不但會把簡單的問題復(fù)雜化,還會影響雙方長期的合作關(guān)系,對雙方有害無意,通過以上的解釋使雙方達成共識,避免投訴的再次發(fā)生。
四是不斷總結(jié)工作,提升自身服務(wù)能力。通過日常的拜訪工作和處理客戶的投訴工作,客戶經(jīng)理需要不斷總結(jié)客戶抱怨及投訴的原因,以及處理方法的合理性、有效性,并在其中找到自身工作的不足之處,做好改進辦法,不斷提升自身的服務(wù)能力,在以后的工作中努力將真誠與細致滲透到每個工作環(huán)節(jié)之中,讓客戶的抱怨及問題處理都在一種友好的氛圍下開展起來,并在圓滿解決客戶問題后做好回訪工作,讓客戶體會到親情服務(wù)所帶來的關(guān)懷,努力提高客戶滿意度。