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。2013年以來，貴州畢節(jié)卷煙營(yíng)銷中心開展了“文化月月講”系列活動(dòng)。
活動(dòng)圍繞“企業(yè)文化、法制文化、品牌文化、安全文化、廉政文化”等內(nèi)容為主題，利用“微博”、演講、OA
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落實(shí)四大工程：一是豐富法制文化，踐行“忠于使命，法理并重”的專賣執(zhí)法理念，構(gòu)建專賣執(zhí)法子文化體系；二是完善執(zhí)法制度，
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、評(píng)選學(xué)法用法征文、打造法制文化走廊等多種形式營(yíng)造學(xué)法氛圍。把學(xué)法用法納入評(píng)選“星級(jí)員工”和績(jī)效考核內(nèi)容，訂立周五集體學(xué)習(xí)、每月讀一本法律書籍、每天自學(xué)法律知識(shí)一小時(shí)等“局規(guī)民約
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，高度重視并持續(xù)加強(qiáng)合同信用管理工作。
一是強(qiáng)化守法誠(chéng)信意識(shí)。加強(qiáng)法治、誠(chéng)信理念教育，組織干部職工學(xué)習(xí)貫徹十八屆四中全會(huì)精神，并通過會(huì)議強(qiáng)調(diào)、日常培訓(xùn)、創(chuàng)建法制
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培訓(xùn)，結(jié)合實(shí)際邀請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家進(jìn)行專題授課；加強(qiáng)“法律進(jìn)機(jī)關(guān)”活動(dòng)，大力創(chuàng)新活動(dòng)渠道、形式，積極開展“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”建設(shè)，培育法制
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培訓(xùn)，結(jié)合實(shí)際邀請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家進(jìn)行專題授課；加強(qiáng)“法律進(jìn)機(jī)關(guān)”活動(dòng)，大力創(chuàng)新活動(dòng)渠道、形式，積極開展“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”建設(shè)，培育法制
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，學(xué)會(huì)運(yùn)用法律來解決現(xiàn)實(shí)問題，為企業(yè)法治建設(shè)奠定基礎(chǔ)。營(yíng)造文化氛圍，積極推動(dòng)以法制文化為重要內(nèi)容的企業(yè)文化建設(shè)，舉辦法律知識(shí)講座、法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽
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務(wù)工盤活資源，增加經(jīng)濟(jì)收入。走在村里，放眼望去，全村戶戶都建有了小洋樓，村莊變成了小集鎮(zhèn)。法制文化上廣場(chǎng)、道德禮儀文化上農(nóng)房、櫻花長(zhǎng)廊等靚麗景點(diǎn)
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長(zhǎng)廊：安全文化長(zhǎng)廊、法制文化長(zhǎng)廊、廉政文化長(zhǎng)廊、企業(yè)文化長(zhǎng)廊，通過標(biāo)識(shí)標(biāo)語(yǔ)、格言警句、漫畫圖集等多種形式、內(nèi)容豐富的宣傳展板，讓員工在不知不覺的過程中就接受教育
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、規(guī)范性文件備案監(jiān)督審查，建立健全法規(guī)監(jiān)督審查工作機(jī)制。七是要苦練內(nèi)功，創(chuàng)造條件，推動(dòng)煙草法制文化走進(jìn)行業(yè)、走進(jìn)單位、走進(jìn)管理、走進(jìn)崗位、走進(jìn)心靈，為
