“不銹鋼拉絲紋路不精細是怎么造成的?該怎么處理?”
“是因為拉絲輪粒度使用不當,對同一表面要嚴格按次序使用不同粒度的拉絲輪......”
近日,許昌煙草機械有限責任公司結構件車間的鉚工師傅侯玉果利用工歇時間,向車間的新進員工傳授不銹鋼表面拉絲處理工藝的實操技巧。在許昌煙機公司,像這種由經驗豐富、技術過硬的老師傅開展的“小課堂”式實操培訓為一線青年職工分享了操作經驗,受到青年職工的追捧。
隨著許昌煙機公司高質量發展戰略的推進,高端的生產設備、精細的制造工藝、嚴格的質量標準要求一線員工向一專多能方向發展。近年來,老師傅們通過實操微視頻、技術練兵等方式為青年職工提供業務指導,持續打造高技能人才隊伍。
今年以來,為進一步提升車間職工的技術水平,結構件車間在開展常態化的宣貫培訓和“師帶徒”活動之外,還采用了靈活的“小課堂”培訓模式。他們邀請一線老師傅們利用碎片時間,為青年職工分享技術改進思路和操作技巧,進一步豐富了車間職工的技能培訓體系。
“小課堂”培訓模式時間短、形式活、內容實,它以車間創新工作室平臺為依托,在以專業講師、技術大拿為主講的基礎上,鼓勵每個人走上講臺,積極分享自身的操作困惑和創新想法。車間員工經常利用工歇時間開展“小課堂”培訓,大家現場交流、驗證,把枯燥的技術學習變得生動、直觀,真正達到了在干中學、在學中干的目的。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察