煙草在線河北消息　　為深入推進行業法治煙草建設，加強全省行業法律風險防控體系建設，河北省煙草專賣局（公司）修訂實施《河北煙草商業企業法律顧問管理辦法》（以下簡稱《辦法》），進一步加強對外聘法律顧問執業行為的監督和管理，維護企業合法權益。

　　《辦法》指出，法律顧問管理工作應遵循權責統一、分級管理、程序規范、統一調配的原則。擔任企業法律顧問應當具有3年以上連續執業經歷的律師；注冊的企業法律顧問連續從事法律工作滿5年的，有較高的法學理論水平和豐富的法律實踐經驗；具有良好的職業道德和社會聲譽。各市局（公司）應當聘請法律顧問。確定聘用法律顧問后，應當簽訂《法律顧問服務合同》，明確法律顧問的義務與責任。法律顧問聘用合同期限不得少于一年。受聘單位要求法律顧問在《法律顧問服務合同》規定事項外開展業務工作的，應與其另行簽訂服務合同。

　　《辦法》明確了法律顧問的主要職責：對受聘單位生產經營管理中的專業法律問題提供咨詢意見、建議和法律依據；對受聘單位提交的合同草案、招標采購文件、內部管理制度、規范性文件及其他材料進行合法性審查，提出明確的法律意見，或進行專項法律論證；參與受聘單位法律風險防控體系建設工作，及時提出法律風險建議，規避法律風險；參與處理涉及受聘單位尚未形成訴訟的民事、行政糾紛和其他重大糾紛；應受聘單位要求，參加訴訟、仲裁和其他非訴訟法律事務，維護受聘單位合法權益等等。

　　《辦法》強調，要加強法律顧問的管理。省局（公司）及所屬各市局（公司）法規部門負責本單位法律顧問的聘請、監督、管理及協調工作。省局（公司）建立全省煙草商業企業法律顧問律師團檔案，并根據法律顧問專長分類建檔。各市局（公司）向省局（公司）提出法律顧問調配申請，省局（公司）根據實際情況，從律師團中選配適合的法律顧問提供法律支援。法律顧問開展工作實行工作記錄制度。在每一項法律事務工作辦結后，法律顧問管理部門負責收集整理法律事務工作材料和法律顧問工作記錄，按照時間順序歸檔，以備年終上級法規部門監督檢查。

　　《辦法》要求，要加強法律顧問的監督考核。各市局（公司）法律顧問管理部門對本單位法律顧問工作的開展情況進行監督考核。省局（公司）政策法規與體制改革處負責監督考核各市局（公司）法律顧問管理工作，每年定期或不定期進行。監督考核主要內容為：法律顧問聘用工作、法律顧問作用發揮、法律顧問管理部門履行職責及其他需要考核的事項等。