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湖南臨武縣局(分公司)多舉措推進企業文化建設

2012年03月20日 來源:煙草在線臨武消息 作者:何毅
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  煙草在線臨武消息  為更好地貫徹落實全國煙草工作會議精神,郴州臨武縣煙草專賣局(分公司)將2012年定為“企業文化建設年”。近日,湖南臨武縣局(分公司)召開一季度局務會,明確四項措施推進企業文化建設。

  一是開拓創新企業文化載體。大力開展“踐行‘兩個至上’、做到‘三個始終’、樹立‘五種意識’”教育實踐、企業文化建設學習交流、“感知模范人物”品德文化教育、“感悟紅色文化”傳統教育等活動,舉辦企業文化知識、“母子”文化演講、“慶中秋、迎國慶”乒羽等比賽,通過搭平臺、建載體,不斷豐富和提升企業文化建設內涵,激發全員不竭的工作動力。

  二是宣貫推進企業文化落地。集中組織全員學習掌握《煙草行業行為規范》、《企業文化手冊》等知識,做一個忠實踐行者;充分利用網站、板報、專欄、期刊等陣地,廣泛宣貫企業文化;做好員工與企業發展同向的職業發展規劃,在共同發展中提高幸福指數;建立健全機制,促進企業文化管理,讓企業文化外化于形、固化于制、內化于心;推樹典型,在榜樣示范帶動下推進企業文化落地。

  三是配套健全企業文化體系。根據郴州煙草提出的“自強厚德,凝心聚力”企業文化核心理念,結合臨武縣煙草實際,提煉出以“厚德誠信,務實創新”為主要內容的臨武縣煙草子文化,兩者構為母子文化體系相互補充、相互促進。

  四是深化結合企業文化建設。將企業文化建設與作風、廉政、學習型企業、精神文明、創先爭優等建設活動結合起來,以文化高度自覺自信,全面推進“卷煙上水平”各項工作落實,努力完成全年目標任務,以優異成績慶祝中國煙草總公司成立30周年,迎接黨的十八大勝利召開。

 

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