煙草在線普洱消息　　2013年1月15日至22日，云南省局（公司）副巡視員付昆生、監(jiān)察處副調(diào)研員楊劍輝一行到普洱煙草考核2012年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況，考核組重點(diǎn)考核領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重視情況、制度建設(shè)、制度執(zhí)行力、紀(jì)檢監(jiān)察基礎(chǔ)工作和糾風(fēng)工作等內(nèi)容，根據(jù)考核內(nèi)容按評分標(biāo)準(zhǔn)逐項考核打分。

匯報會現(xiàn)場

　　在2012年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況匯報會上，考核組聽取了普洱市局（公司）黨組書記、局長、經(jīng)理楊躍作的2012年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作執(zhí)行情況的專題匯報、代表領(lǐng)導(dǎo)班子2012年度執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制情況的述職述廉報告及個人的述職報告，報告總結(jié)了2012年普洱市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作開展的情況，以及所取得的成就，特別是2012年開展廉政文化“四進(jìn)入”和“三圈”教育活動以來，廉政文化得到了深入推進(jìn)，形成了廣大干部職工積極參與的工作格局。根據(jù)考核要求，組織副科以上干部以及一定比例的職工代表對市局（公司）市局黨組及班子成員進(jìn)行民主測評，并抽取部分與會干部職工代表參進(jìn)行了單獨(dú)談話和座談。

　　考核組認(rèn)真對照《云南省煙草公司系統(tǒng)2012年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核內(nèi)容及評分標(biāo)準(zhǔn)》中所列考核項目和考核內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格檢查和考核，圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)開展情況，查閱領(lǐng)導(dǎo)班子開展職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作風(fēng)建設(shè)、專題教育、制度管理及執(zhí)行、黨組中心組學(xué)習(xí)、民主集中制、“三重一大”監(jiān)督記錄情況，查閱了物資采購、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程等資料，查看了懲治與預(yù)防腐敗動態(tài)監(jiān)管平臺建設(shè)和應(yīng)用情況。

　　考核組深入到江城縣、寧洱縣和思茅區(qū)局（分公司）檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作貫徹落實(shí)情況，走訪、聽取基層干部職工的意見建議。

　　反饋會上，考核組對普洱市局（公司）2012年度落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作給予了充分肯定，認(rèn)為：一是領(lǐng)導(dǎo)班子重視，分工明確，責(zé)任落實(shí)到位；二是制度完善，制定議事規(guī)則，業(yè)務(wù)部門與監(jiān)督部門職責(zé)明晰；三是制度執(zhí)行力較強(qiáng)，“三重一大”等事項操作規(guī)范，痕跡資料歸檔完整，辦事公開民主管理按要求及時、全面公開；四是懲防體系動態(tài)監(jiān)管平臺預(yù)警處理及時，跟蹤督辦，按時反饋；五是糾風(fēng)工作開展扎實(shí)，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級相關(guān)要求，深入開展專項治理工作，通過檢查，沒有發(fā)現(xiàn)弄虛作假、私設(shè)“小金庫”的現(xiàn)象。

　　考核組針對普洱市局（公司）黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的不足，提出建議和意見，一是進(jìn)一步加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識，充分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；二是提高懲防體系動態(tài)監(jiān)管平臺數(shù)據(jù)錄入水平，確保監(jiān)管到位；三是加強(qiáng)制度建設(shè)，不斷完善黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度，提高執(zhí)行力；四是努力提高紀(jì)檢監(jiān)察隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平，為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提供人才保障。

　　楊躍表示，普洱市局（公司）將按照考核組提出的意見及建議，對照差距不足，認(rèn)真梳理總結(jié)，不斷完善制度，加強(qiáng)整改力度，不斷提高黨風(fēng)廉政建設(shè)工作水平。