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、與民爭利、執(zhí)法不公、吃拿卡要、假公濟私、損害群眾利益，在人民群眾生命財產(chǎn)安全受到威脅時臨危退縮等問題
針對基層黨組織發(fā)揮功能不明顯，重點解決問基層黨員活動室不健全
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吃拿卡要、違反辦理低保和違法財經(jīng)紀律以及官迷心竅、特權(quán)“任性”的腐敗行為。一件件令人震驚的案例，一聲聲破涕流淚的懺悔，一幅幅違法亂紀行為畫面，給大家敲響了警鐘
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的各項規(guī)章制度和作息時間，嚴禁節(jié)日期間請客送禮、公款吃喝、吃拿卡要、索賄等行為，嚴禁參與酗酒、賭博等不良社會行為。
四、加強市場調(diào)研掌握實情。領(lǐng)導班子要深入基層
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;營銷部門的卷煙調(diào)控、緊俏煙的分配；綜合部門的物資采購、房屋維修、線路改造等，查找各崗位是否存在故意刁難、敲詐勒索、吃拿卡要；內(nèi)外勾結(jié)、通風報信、吃里爬外
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自身言行，嚴禁吃拿卡要，做一個正直的好員工。
四是強化服務(wù)意識。要求員工為客戶提供文明規(guī)范、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，對待來辦事的群眾要主動、熱情服務(wù)，
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紀律和廉潔紀律，堅持底線不動搖，把紀律挺在前面，規(guī)范自身言行，嚴禁吃拿卡要，做一個正直的好員工。
四是強化服務(wù)意識。要求員工為
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;提高遵守執(zhí)法行為規(guī)范的自覺性。
四是加強作風建設(shè)，樹立執(zhí)法形象。在日常執(zhí)法過程中，做到依法行政、文明執(zhí)法，堅決杜絕酒后執(zhí)法、野蠻執(zhí)法及“吃拿卡要”行為
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。將依法行政、規(guī)范執(zhí)法滿意度調(diào)查納入內(nèi)管常態(tài)化工作，加強與零售客戶溝通交流，詢問了解執(zhí)法過程中稽查人員有無亮證執(zhí)法、單人執(zhí)法、吃拿卡要等執(zhí)法規(guī)范問題，詢問客戶
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實”的態(tài)度和行事準則，不斷加強作風建設(shè)，牢固樹立營銷人員的“嚴格規(guī)范”意識，不得利用職務(wù)之便向客戶吃拿卡要，謀取私利，不得參與“屯
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強化過程監(jiān)管。對各收購點煙葉收購紀律執(zhí)行情況進行明察暗訪，嚴查庸懶散浮、推諉扯皮、吃拿卡要等問題，重點查處煙葉收購過程中收購“人情煙”、“關(guān)系煙”等違紀行為，
